Een innovatief programma dat gevangenen opleidt tot webontwikkelaars, helpt hen een voet tussen de deur te krijgen bij enkele van de grootste IT-bedrijven van Nieuw-Zeeland. Charity Take2 is drie jaar geleden opgericht met als doel de misdaadcyclus te doorbreken door banen te bieden in de techniek.
Oprichter en CEO Cameron Smith vertelt CIO Nieuw-Zeeland dat hij zich tijdens zijn tijd bij de rekrutering ervan bewust werd hoe moeilijk het was voor mensen met overtuigingen om zelfs maar naar een functie te solliciteren.
“Mensen hebben een fout gemaakt, ze hebben hun tijd in ons rechtssysteem uitgezeten, maar wij als samenleving grijpen in en geven ze effectief een levenslange gevangenisstraf, ongeacht wat hun misdaad was.”
Toen Smith ging werken voor een durfkapitaalfonds, werd hij blootgesteld aan de groei van technologiebedrijven en het tekort aan technisch talent en dat leidde tot het idee om gevangenen op te leiden in de broodnodige vaardigheden.
“De technische industrie leek gewoon een no-brainer en iets dat ik echt wilde doen, gezien mijn levenservaring, mijn waarden en waar ik de meeste impact kon zien, dus dat is wat leidde tot Take2”, zegt Smith.
Meer dan 12 maanden werkte hij samen met de gevangenisdienst, de IT-industrie en financiers om zijn visie van de grond te krijgen en ging hij andere soortgelijke programma’s in de VS en het VK onderzoeken.
IT-training
